20 listopad 2020r. godz.10:30. Na polecenie JM Rektora przekazuję Państwu kolejny komunikat, przedstawiający obecną sytuację, związaną z zagrożeniem SARS-CoV-2 i zachorowaniami na COVID-19 w UPP.
Zgłoszenia: bhp@up.poznan.pl
Zgodnie z wytycznymi Władz Uczelni, priorytetem podejmowanych działań w obecnej sytuacji epidemicznej jest ochrona zdrowia oraz bezpieczeństwo pracy i nauki całej społeczności akademickiej. Wykonywanie zaleceń pracodawcy związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy jest obowiązkiem pracownika. Łamanie lub niestosowanie wytycznych i zaleceń przez pracownika, może zostać uznane za ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych Art.52 K.P. ponieważ może narażać innych na utratę zdrowia lub życia.
Art. 211 ust.7 Pracownik jest obowiązany współdziałać z pracodawcą i przełożonymi
w wypełnianiu obowiązków dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy. Stosowanie przepisów prawa pracy zmieniających organizację pracy, umożliwiających powierzenie pracownikowi innych obowiązków lub poleceń np. pracy zdalnej, obowiązkowe stosowanie masek na usta i nos lub przyłbic w celu przeciwdziałania COVID-19, jest uzasadnione na podstawie Art. 207 K.P. (PIP)
Zgodnie z art. 108 § 1 k.p. oraz Regulaminem Pracy UPP § 59 pracodawca może zastosować karę upomnienia lub nagany za nieprzestrzeganie przez pracownika ustalonej organizacji
i porządku w procesie pracy, jak również przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.
Informacje z regionu https://www.poznan.uw.gov.pl/
https://pacjent.gov.pl/aktualnosc/test-w-mobilnym-punkcie-pobran
Centrum Wsparcia i Rozwoju UPP: Kierownik mgr Dagmara Kubska-Matysiak
- Proszę o zgłaszanie problemów własnych, pracowniczych, studenckich, innych na adres mailowy: cwr@up.poznan.pl
- Wsparcie psychologiczne w sytuacji zagrożenia zakażeniem i stresu, zgłaszanego przez różne osoby z naszej społeczności akademickiej.
Pełnomocnik Rektora ds. Społecznej Odpowiedzialności Uczelni
Podstawowe zasady ograniczające możliwość zakażenia koronawirusem SARS-CoV-2:
- Do pracy i na zajęcia na terenie UPP może przyjść wyłącznie osoba zdrowa, bez objawów chorobowych sugerujących chorobę COVID-19. Na terenie UPP nie mogą przebywać osoby świadczące pracę, studenci, doktoranci, którzy są chorzy, przebywają w domu z osobą odbywającą kwarantannę lub izolację w warunkach domowych, albo sami są objęci kwarantanną lub izolacją w warunkach domowych, w związku z chorobą COVID-19.
- Nie mogą przychodzić na zajęcia lub do pracy osoby, które miały możliwy kontakt, na podstawie posiadanej wiedzy z osobą u której stwierdzono niedawno zakażenie koronawirusem SARS-CoV-2 lub inną infekcją chorobową i istnieje prawdopodobieństwo rozprzestrzeniania choroby zakaźnej wśród społeczności uczelni. Osoba z widocznymi objawami chorobowymi może być poproszona
o opuszczenie budynku UPP. - Należy ograniczyć kontakty bezpośrednie do minimum, natomiast wykorzystywać środki komunikacji na odległość. Odkażać własne miejsce pracy (blat, telefon, klawiaturę, inne narzędzia pracy).
- Zasady koniecznych spotkań bezpośrednich to: minimalna odległość 1,5 -2 m, zawsze poprawnie założona maseczka na nos i usta, ograniczenie czasu spotkania. Konieczne jest częste mycie i odkażanie rąk np. po przekazywaniu lub odbiorze dokumentów.
- Zasada ograniczonego zaufania: brak widocznych objawów chorobowych nie oznacza, że dana osoba nie jest nosicielem koronawirusa SARS-CoV-2.
Z poważaniem
Kierownik Inspektoratu BHPiOP UPP
Robert Filas
| Załącznik | Rozmiar |
|---|---|
 zasady_postepowania_w_czasie_epidemii__wytyczne_dla_pracownikow_upb_6_a3.pdf | 749.48 KB |
